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Hohe Fluktuationsrate und Fachkräftemangel müssen nicht sein! Mitarbeitende bindet und gewinnt man durch Werte, die schaffen Vertrauen und geben Orientierung, langfristig. Wir spüren und wissen genau, wer tatsächlich hinter seinen Werten steht und wer sie nur als Recruiting- und Marketinginstrumente nutzt. Die Frage ist also, wer möchten wir als Unternehmen sein und wie sprechen wir im HR unsere Stakeholder an? Für welche Werte wollen wir bekannt sein und welche Werte sollen unsere Mitarbeitenden und Kunden im Zusammenhang mit uns nennen? Beginnen wir damit, ihre Werte für eure Mitarbeitenden, Kunden, Geschäftspartner sichtbar und greifbar zu machen, um nachhaltig zu zeigen wofür ihr Unternehmen steht. Halle 4, Stand D25 wartet mit Lösungen auf!